Pflegeassistent (m/w/d) mit Ausbildung - 2025_SO_01

Pflegeassistent (m/w/d) mit Ausbildung
Ausschreibungsnummer: 2025_SO_01

Die Senioren- und Seniorenpflegeheim gGmbH Zwickau ist mit Ihren Tochterunternehmen mit 8 Einrichtungen und 700 vollstationären Pflege- und Betreuungsplätzen, 350 ambulant betreuten Patienten, 12 Kurzzeit- und 20 Tagespflegeplätzen sowie 550 Beschäftigten der größte Arbeitgeber in der Altenpflege in Zwickau.
 
Für die Seniorenwohnanlage Schloss Osterstein suchen wir zur Verstärkung unserer Teams ab sofort einen
 
Pflegeassistent (m/w/d) mit Ausbildung
 
Es handelt sich um eine befristete Stelle mit einem Stundenumfang von
30 Stunden/Woche. Es erfolgt ein regelmäßiger Einsatz im Nachtdienst.
 
Sie sollten folgende Voraussetzungen mitbringen:

• eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpflegehelfer/-in oder Krankenpflegehelfer/-in oder eine vergleichbare Ausbildung im pflegerischen Bereich
• Bereitschaft zur Weiterbildung
• Bereitschaft zur Identifikation mit unserer Firmenphilosophie
• Fachkompetenz, Engagement, Flexibilität und innovatives Denken
• Empathie für die individuellen Bedürfnisse unserer Bewohner/innen
• Identifikation mit unserer Firmenphilosophie
• Glaubwürdigkeit, Ehrlichkeit, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit

• selbstständige Durchführung der Grundpflege in den Bereichen der Körperpflege, Mobilität, Ernährung, Ausscheidung bei unseren Bewohnern
• Aktivierung und Mobilisation unserer Bewohner im Rahmen der individuellen Fähigkeiten
• Dokumentation im Rahmen der Zuständigkeiten
• Psychosoziale Betreuung unserer Bewohner
• Entwicklung des individuellen Wohnumfeldes unserer Bewohner
• Einleitung von Erste-Hilfe-Maßnahmen im Notfall
• Einsatz von Hilfsmitteln im Rahmen der Pflege
• Pflege von Kontakten zu Angehörigen und Besuchern
• Einsatz im Zweischichtsystem im Früh- und Spätdienst
• Kooperation mit allen Funktionsbereichen

• eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
• gute Arbeitsbedingungen mit einer sehr guten technischen Ausstattung
• dreimonatige Dienstplanung im Voraus
• tarifvertragliche Vergütung, freiwillige Arbeitgeberleistungen
• Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung
• betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Gesundheitsförderung
• interne und externe Weiterbildungen